PROPUESTA DE BROGGI PARA QUE LOS MUNICIPALES TRABAJEN EN FORMA ROTATIVA

El concejal Sergio Broggi (Frente de Todos) dio a conocer hoy un Proyecto de Resolución, a partir del cual solicita que el gobierno local implemente una forma de trabajo rotativo en el personal municipal no esencial, con la intención de que tengan un menor nivel de exposición frente al Coronavirus (COVID-19). Pide que permanezcan en sus casas y plantea como alternativa la opción home office.

Según indica una gacetilla de prensa, Broggi solicitó “que el Intendente cuide a los empleados y empleadas municipales demostrando que hay un Estado presente, sobre todo en estos momentos en que la situación  en nuestra ciudad es preocupante”.

Para el edil, “es innecesario que todos –los trabajadores- estén a la vez en oficinas que no siempre son las más amplias y en áreas en las que no es esencial su presencia”. Manifestó que Gatica debe “predicar con el ejemplo” y que “por eso es necesario extremar las medidas de seguridad y pensar en los empleados”.

Broggi consideró el trabajo rotativo como una buena opción. Plantea que cada uno lo haga en forma presencial durante dos veces por semana y que luego continúen de manera virtual. “En las crisis uno debe ir viendo sobre la marcha, decidiendo, modificando y replanteando formas…eso es lo que le estoy pidiendo al Ejecutivo”, dijo.

EL PROYECTO COMPLETO

VISTO: la situación sanitaria por la que estamos atravesando a raíz de la pandemia por el Covid-19, y que tiene a nuestra comunidad en pleno brote viral.

CONSIDERANDO:

QUE, algunas de las áreas municipales no son esenciales en cuanto a su funcionamiento a pleno.

QUE, es decisión del D.E. determinar de qué modo se organizan las tareas en medio de una crisis sanitaria,

QUE, lo primordial para todos es cuidar la salud de quienes trabajan diariamente,

QUE, empresas públicas y privadas, oficinas públicas a nivel nacional y provincial, estructuras gubernamentales, etc, han rediagramado su trabajo pensando en preservar a sus empledos y empleadas.

QUE, no todas las oficinas municipales cuentan con los metros y sectores necesarios para la cantidad de personal que allí y transita a diario.

QUE, el riesgo aumenta en cuanto más aumenta el transitar de la gente.

QUE, debemos pregonar con el ejemplo.

QUE, pueden establecerse que muchos de los sectores no esenciales tengan turnos rotativos de personal, por semana, y en forma ordenada.

QUE, esta hablaría de un Estado que cuida a su gente, como el valor fundamental de su tarea.

QUE, muchas áreas han limitado su actividad a una situación virtual, lo cual no justifica presencia y permanencia de empleados en el municipio.

QUE, hoy el virus circula y el circular de la gente hace que podamos generar mayores contagios con situaciones que no son imprescindibles hoy.

POR TODO ELLO EL HCD SANCIONA CON FUERZA DE RESOLUCIÓN

Artículo 1º: SOLICÍTASE al D.E. arbitre los medios para que el personal municipal de las áreas que no sean esenciales, rote en su lugar de trabajo, reduciendo la permanencia de los mismos en las oficinas municipales, a fin de extremar los cuidados.

Artículo 2º: SOLICÍTASE a la Dirección de Personal y recursos Humanos, establezca y determine cuáles son las áreas imprescindibles, y con cuánto personal deben funcionar a diario, reduciendo éste a la mínima expresión posible.

Artículo 3º: ASIGNESE a quienes no asistan tareas en sus domicilios de modo on line si fuera necesario.

Artículo 4º: DE FORMA.-